У техніці важкі часи.
Минулого року цей сектор був знищений на фондовому ринку через посилення побоювань щодо здоров’я економіки та відновлення пандемії COVID-19 у Китаї. Саме там розташовані заводи багатьох технологічних груп.
У відповідь на економічні проблеми технологічні групи скоротили свої витрати, включаючи хвилі скорочень робочих місць. Мета платформи (META Отримайте безкоштовний звіт , наприклад, скоротили 11,000 2004 робочих місць, вперше з часу заснування гіганта соціальних мереж у XNUMX році. Гігант електронної комерції Amazon (AMZN Отримайте безкоштовний звіт заявив, що це призведе до ліквідації понад 18,000 XNUMX робочих місць.
Окрім скорочення робочих місць, проекти були залишені, а темпи набору персоналу значно сповільнилися. Це особливо гостро в Apple (AAPL Отримайте безкоштовний звіт , яка мала логістичні проблеми з останньою версією iPhone, 14. Найбільша компанія світу втратила 846.34 мільярда доларів ринкової вартості минулого року.
Кухар отримав 50.7% зниження зарплати Зважаючи на цей контекст, технічні лідери повинні були показати, що вони також готові докладати особистих зусиль. Генеральний директор Apple Тім Кук щойно зробив це: він побачить, що його винагорода буде зменшена на 40% у 2023 році, Apple оголосила в нормативний документ .
Очікується, що цього року Кук отримає компенсацію в розмірі 49 мільйонів доларів. Він складатиметься з базової зарплати в 3 мільйони доларів, заохочувальної премії в 6 мільйонів доларів і акцій на 40 мільйонів доларів.
Ця зарплата повинна знизитися на 50.7% порівняно з 2022 роком. Минулого року генеральний директор Apple отримав зарплату в розмірі 99.4 мільйона доларів, включаючи 83 мільйони доларів у вигляді винагород за акції, 12 мільйонів доларів у вигляді заохочень і 3 мільйони доларів у вигляді зарплати. Плата також включала внески в пенсійний план, витрати на безпеку, авіапереліт і понад 46,000 XNUMX доларів США в якості оплачуваної відпустки.
Минулого року було незначно більше, ніж у 2021 році, коли Кук отримав 98.7 мільйона доларів. Але 2022 рік став значним зростанням порівняно з попередніми двома роками: бос Apple отримав $14.8 млн у 2020 році та $11.6 млн у 2019 році.
49 мільйонів доларів, які він повинен отримати цього року, все одно втричі перевищують його винагороду за 2020 рік.
Рішення скоротити зарплату Куку в 2023 році з 2022 року було прийнято після критики з боку деяких інвесторів. Минулого року власники менше двох третин (64%) акцій Apple схвалили винагороду генерального директора порівняно з 95% минулого року.
Можливо, побоюючись ще більш жорсткого голосування цього року, Кук, можливо, пішов, щоб уникнути того, що було б подальшим несхвальним голосуванням власників.
Відома консалтингова фірма Institutional Shareholder Services рекомендувала акціонерам проголосувати проти компенсаційного пакету, присудженого Куку на останніх щорічних зборах.
Кухар попросив скоротити зарплату ISS також повідомила, що Кук, який змінив співзасновника Стіва Джобса в 2011 році, отримував у 1,447 разів більше, ніж середньостатистичний працівник Apple.
«Комітет з компенсацій збалансував відгуки акціонерів, виняткову продуктивність Apple і рекомендацію пана Кука скоригувати свою компенсацію в світлі отриманих відгуків», — пояснила компанія в заяві Комісії з цінних паперів і бірж.
Рідко можна побачити, як генеральний директор сам рекомендує зменшити свою винагороду.
Вихваляючи «видатне лідерство Кука», компанія вирішила трохи більше узгодити його винагороду з критеріями ефективності, зокрема ціною акцій. У 2023 році 75% правових акцій Кука будуть пов’язані з показниками акцій Apple замість 50%.
Відколи Кук обійняв посаду генерального директора в 2011 році, акції Apple зросли на 1,212% проти 290% S&P 500 індекс, повідомили в компанії.
«Беручи до уваги порівняльний розмір, обсяг і результативність Apple, комітет із компенсацій також має намір розташувати річну цільову винагороду пана Кука між 80-м і 90-м процентилями щодо нашої основної групи аналогів на наступні роки», — заявили в компанії.
Кук є одним із найбагатших генеральних директорів США. Його капітал оцінюється Forbes у 1.7 мільярда доларів. Це набагато менше, ніж у Джеффа Безоса з Amazon або Ілона Маска з Tesla, але на відміну від них генеральний директор Apple не заснував компанію, яку очолює.
Йому належить близько 3.3 мільйона акцій Apple, або приблизно 0.02% капіталу компанії.
У 2015 році Кук пообіцяв, що віддасть свій стан на благодійність.
Джерело: https://www.thestreet.com/technology/apple-ceo-tim-cook-takes-a-huge-pay-cut?puc=yahoo&cm_ven=YAHOO&yptr=yahoo