Багатокутник стрибає на звільнення, відбирає 20% робочої сили

Ethereum Layer-2, рішення для масштабування Polygon, оголосило про звільнення близько 20% наявної робочої сили в рамках ширшої реструктуризації компанії, згідно з джерелами. 

Оголошення про звільнення з’явилося майже через рік після того, як рішення для масштабування рівня 2 зібрало 450 мільйонів доларів під час раунду фінансування під керівництвом Sequoia India. 

20% працівників звільнено 

Стартап рівня 2 Polygon став останньою компанією в криптопросторі, яка оголосила про звільнення, і компанія планує звільнити 20% своєї робочої сили в найближчі кілька днів. За словами компанії, звільнення є частиною ширшої реструктуризації компанії завдяки триваючій крипто-зимі. Polygon об’єднав кілька бізнесів під прапором Polygon Labs, а поточні звільнення вважалися частиною того самого процесу. Рішення для масштабування рівня 2, описане в дописі в блозі, зазначаючи, 

«На початку цього року ми об’єднали кілька бізнес-підрозділів під Polygon Labs. У рамках цього процесу ми ділимося важкою новиною про те, що ми скоротили нашу команду на 20%, вплинувши на кілька команд і близько 100 посад».

Polygon також додав у дописі в блозі, що співробітники, які постраждали від звільнень, отримають три місяці вихідної допомоги. Це буде виплачено незалежно від їхнього перебування в стартапі чи рівня. Рішення скоротити 20% персоналу компанії вплинуло на близько 100 співробітників Polygon і було названо необхідним заходом команди Polygon. 

«Наші товариші по команді, які залишили команду, зіграли історичну роль у створенні технології та екосистеми Polygon, щоб стати всесвітньо визнаним блокчейном, яким він є сьогодні».

Казначейство залишається здоровим 

Команда Polygon також заявила, що їй вдалося викристалізувати свою стратегію на наступні п’ять років, щоб стимулювати масове впровадження Web 3.0 через масштабування Ethereum. Він також додав, що його скарбниця залишається дуже здоровою, із балансом понад 250 мільйонів доларів і додатковими 1.9 мільярдами токенів MATIC. 

«Казначейство залишається здоровим, із балансом понад 250 мільйонів доларів і понад 1.9 мільярда MATIC, і ми викристалізували нашу стратегію на наступні кілька років, щоб сприяти масовому впровадженню web3 шляхом масштабування Ethereum».

Величезною частиною стратегії Polygon є включення всіх її команд під банер Polygon Labs, щоб сприяти більшому зростанню. Однак, за словами співзасновника Polygon Сандіпа Нейлвала, ці зміни не вплинуть на повсякденне функціонування та роботу Polygon Labs. Polygon Labs — це група компаній, що належить Polygon Foundation, яка складається із співробітників, які беруть участь у більшій екосистемі Polygon. 

Суб’єкт також є власником коштів, які використовує організація, та активів, створених нею. Фонд розташований на Кайманових островах і має кількох співзасновників протоколу як членів ради директорів для підтримки Polygon і Polygon Labs. На початку року компанія заявила, 

«Це децентралізована технологія, яка існує за наказом валідаторів та інших третіх сторін. Polygon не має і не може мати жодного співробітника, оскільки він представляє серію децентралізованих і загалом відкритих технологій».

Інші фірми, які звільнили працівників 

Новина про звільнення з’явилася майже через рік після того, як рішення для масштабування вдалося залучити близько 450 мільйонів доларів під час раунду фінансування під керівництвом Sequoia Capital India. У раунді фінансування взяли участь численні великі венчурні компанії, зокрема SoftBank, Galaxy Interactive, Galaxy Digital, Tiger Global, Republic Capital та інші. 

Однак зі звільненнями Polygon приєднується до довгого списку індійських стартапів, які звільнили співробітників через вичерпання фінансування. Серед них Chargebee, Cars24, Byjus, LEAD, Ola, Oyo та Meesho. Крім того, у понеділок повідомлялося, що стартап із управління спільнотою та безпекою MyGate звільнив 30% своєї робочої сили. 

Крім того, крипто-екосистема також пережила хвилю звільнень, причому тривала крипто-зима та несприятливий регуляторний клімат значно вплинули на фірми. На початку року Coinbase оголосила про звільнення близько 1000 співробітників. Це був другий відбір компанії за рік. Huobi також оголосив, що планує звільнити 20% свого персоналу через спад на крипторинках і крах FTX. У 2022 році Crypto.com також оголосила, що звільняє близько 260 співробітників, щоб краще оптимізувати прибутковість.

Застереження: Ця стаття надана виключно в ознайомлювальних цілях. Він не пропонується і не призначений для використання як юридична, податкова, інвестиційна, фінансова чи інша порада.