Walmart оголошує про підвищення середньої погодинної оплати до понад $17.50, покращення умов праці

Walmart вважає, що знайшов рішення для покращення невдоволення серед працівників роздрібної торгівлі на першому місці з чотирма новими ініціативами.

Починаючи з наступного місяця, Walmart почне інвестувати у підвищення заробітної плати для співробітників, повідомив найбільший у світі роздрібний продавець. Це включає в себе поєднання регулярних щорічних надбавок партнерів і цільових інвестицій у стартові ставки для тисяч магазинів, щоб «забезпечити нам привабливу оплату праці на ринках, де ми працюємо», — сказав Джон Фернер, президент і генеральний директор Walmart US, у записці до партнери магазину. «Ми очікуємо, що завдяки цьому підвищенню наша середня погодинна заробітна плата в США перевищить 17.50 доларів. Вони будуть відображені в зарплаті за 2 березня».

Опитування від Forrester для Workjam Минулого тижня було виявлено, що працівники на першому місці незадоволені та відчувають себе відокремленими від штаб-квартири роздрібних торговців, де деякі топ-менеджери магазинів застосовують підхід до персоналу, що знаходиться нижче тотемного стовпа, як вежа зі слонової кістки.

«У Walmart ми знаємо, що наші люди роблять різницю», — сказав Фернер. «Це ніколи не було так вірно, як сьогодні: ваш талант і відданість клієнтам щодня допомагають їм жити краще. Сьогодні я радий поділитися нашими останніми кроками щодо формування робочих місць у Walmart – чотирма новими способами, як ми інвестуємо у вас».

Фернер сказав, що Walmart продовжує інвестувати в партнерів, які керують центрами обслуговування автомобілів (ACC). «Минулої осені ми створили високооплачувану посаду тренера ACC», — сказав він. «Тепер ми запроваджуємо високооплачувану посаду керівника команди ACC і підвищуємо посаду технічного спеціаліста ACC до вищого діапазону оплати праці, що відображає особливі навички, необхідні для цієї посади, і її важливість для нашого бізнесу».

Крім того, Walmart додає нові дипломи про вищу освіту та сертифікати до своєї освітньої програми Live Better U (LBU). «Нові параметри орієнтовані на те, «куди рухається бізнес, і озброять співробітників навичками, щоб розблокувати нові можливості кар’єрного зростання», — сказав Фернер. «У LBU в перший день можуть брати участь як штатні, так і позаштатні юристи. Walmart оплачує 100% вартості навчання та зборів».

Нарешті, Walmart розширює свою програму Associate-to-Driver, яка оплачує співробітників ланцюга постачання, щоб вони отримали комерційні водійські права та стали водіями вантажівок Walmart, заробляючи до 110,000 XNUMX доларів США за перший рік. Ця програма розвитку тепер також доступна для партнерів магазину.

Кілька років тому Walmart вважався однією з найгірших компаній США для роботи. Активісти звинуватили найбільшого у світі ритейлера в тому, що він платить колегам низьку зарплату, а багато з них не можуть дозволити собі медичну страховку.

Роздрібний продавець почав свою реабілітацію з дуже публічних заяв про підвищення заробітної плати та ініціатив щодо підвищення якості життя на робочому місці. Планування все ще може бути проблемою, і працівники, які зазнали дискримінації або інших проблем із працевлаштуванням у Walmart, продовжують подавати позови проти роздрібного продавця. За останні роки Walmart зіткнувся з низкою судових позовів через практику працевлаштування, починаючи від дискримінації за статтю і закінчуючи порушеннями оплати праці та робочого часу.

Пандемія Covid-19 пролила світло на передових працівників роздрібної торгівлі, виклики, з якими вони стикаються, і те, наскільки вони критичні для організації. Згідно з опитуванням Forrester/Workjam, зроблено небагато для того, щоб зробити їхню роботу більш задоволеною, і незначна меншість роздрібних торговців заявила, що планує інвестувати в своїх співробітників цього року.

І оскільки ви продовжуєте зосереджуватися на своїх клієнтах, ми зосереджені на тому, щоб інвестувати у вас – наших партнерів у магазині – через підвищення заробітної плати та нові можливості отримати навички, щоб обслуговувати майбутніх клієнтів і розвивати кар’єру в Walmart.

Джерело: https://www.forbes.com/sites/sharonedelson/2023/01/24/walmart-announces-average-us-hourly-wage-hike-to-over-1750-and-other-new-investments- сподвижники/