Роботи, які захоплюють світ, на даний момент є зловживаним науково-фантастичним тропом, який майже закочує очі. І все ж деякі працівники починають боятися, що насправді це може бути їхньою реальністю.
Оскільки ChatGPT та інші генеративні інструменти штучного інтелекту стають мейнстрімом, у працівників зростає занепокоєння, що ці потенційно корисні інструменти зазіхнуть на їхні службові обов’язки — і потенційно позбавлять їх роботи.
Справа в тому, що ці технології вже застосовуються на робочому місці. Незважаючи на те, що OpenAI запустив ChatGPT лише в листопаді 2022 року, 74% працюючих американців, знайомих із ChatGPT, використовували цю технологію для виконання завдань, пов’язаних із роботою, згідно з нещодавнім опитуванням майже 4,000 дорослих американців, проведеним The Harris Poll від імені стан.
І це, швидше за все, зросте, оскільки більше половини працівників (56%) повідомляють, що їхні компанії вже обговорювали використання ChatGPT.
Хоча поточні ітерації регулярно пропонують неточну інформацію та важкі відповіді на творчі підказки, це лише питання часу, коли ці проблеми зникнуть. Це непокоїть американців, хоча багато хто розходиться в думках щодо того, яким буде кінцевий результат.
Близько 40% працівників, які знайомі з ChatGPT, стурбовані тим, що чат-бот зі штучним інтелектом повністю замінить їм роботу, а 60% оптимістично налаштовані, що генеративний ШІ зробить їх продуктивнішими на роботі, згідно з опитуванням Harris. Трохи більше третини працівників (38%) хвилюються, що технологія може не замінити їх, а зробить менш корисними на робочому місці.
Майбутнє працевлаштування є значною частиною зростаючого занепокоєння щодо цієї форми ШІ. Близько 42% американців стурбовані тим, що через ChatGPT їм буде важче знайти нову роботу. Понад 7 із 10 вважають, що технологія штучного інтелекту, швидше за все, замінить посади з великим акцентом на таких навичках, як введення та обробка даних, медіа та комунікації, кодування та навіть завдання, пов’язані з наймом.
Перегляньте цей інтерактивний графік на Fortune.com
Нове дослідження, здається, підтверджує ці настрої. Виходячи з початкових прогнозів, генеративний штучний інтелект може вплинути приблизно на 10% робочих завдань восьми з десяти працівників США. Згідно з даними дослідників, приблизно на половину робочих обов’язків ця технологія вплине приблизно на кожного п’ятого працівника.
Дослідження показало, що роботи, пов’язані з навичками програмування та письма, найбільше піддаються впливу технологій GPT, тоді як роботи, зосереджені на науці та критичному мисленні, піддаються меншому впливу.
Але експерт з кар’єри Monster Вікі Салемі пише, що працівники можуть зробити кроки, щоб допомогти «захистити» свою роботу від роботів. «Зосередьтеся на зміцненні своїх навичок м’якого спілкування — того, чого штучний інтелект не має, — наприклад, лідерства, емпатії, слухання та вирішення проблем», — каже вона.
«Замість того, щоб чекати, поки завдання будуть автоматизовані, перевірте свою поточну роботу. Запитайте себе, що можуть робити роботи, а що ні, і почніть додавати цінність, припускаючи, що деякі частини вашої роботи вже автоматизовані», – додає Салемі.
Історія пропонує тут певний комфорт — працівники століттями проходили через цикли технологічного прогресу, і хоча відбуваються переформатування та реструктуризація, є й можливості.
«Кожні 10-15 років у нас відбувається технологічний прорив, який негативно впливає на деякі робочі місця, водночас створюючи нові галузі та сфери кар’єри. Ми бачили це з персональними комп’ютерами на початку 80-х, Інтернетом у середині 90-х, розумними пристроями та соціальними медіа близько 15 років тому, а тепер ШІ», – сказав Джек Косаковскі, президент і генеральний директор Junior Achievement USA, у заява.
ChatGPT і подібні інструменти штучного інтелекту, здається, рухаються по одній траєкторії. Принаймні одна компанія, наприклад, уже пропонує 300,000 XNUMX доларів заробітну плату за роль сценариста. Дійсно можливість.
Ця історія була спочатку розміщена на Fortune.com
Більше від Fortune:
Джерело: https://finance.yahoo.com/news/workers-worried-chatgpt-replace-jobs-131118091.html