Довгий Covid має «недооцінену» роль у розриві робочої сили: дослідження

Simpleimages | Момент | Getty Images

Тривалий період Covid позбавляє людей роботи та може знизити продуктивність на робочому місці для інших, сприяючи нестачі робочої сили та зважування економіка США в цілому, згідно з новим дослідженням.

Довгий Covid — також відомий як далекомагістральний Covid, після Covid або постакутний синдром Covid — це a хронічні захворювання що є результатом інфекції Covid-19. Його можливі симптоми нараховуються сотнями, і для деяких вони можуть бути виснажливими зберігаються роками.

До 30% американців розвивають тривалий Covid після зараження Covid, вражаючи аж 23 мільйони американців, Про це повідомляє Міністерство охорони здоров'я та соціальних служб США в листопаді.

Симптоми може залишити людей без роботи протягом значних періодів часу.

Близько 18% людей з тривалим Covid не поверталися на роботу більше року після зараження Covid, згідно з даними Недавнє дослідження Страховим фондом штату Нью-Йорк, найбільшим у штаті страховим агенством компенсацій працівникам. З цієї частки більше ніж 3 з 4 були віком до 60 років.

Інші 40% повернулися до роботи протягом 60 днів після інфікування, але все ще отримували медичне лікування, що створювало такі проблеми, як скорочення робочого дня, зниження продуктивності та інші умови для роботи, повідомляє NYSIF.

«Якщо широко відобразити ці висновки, вони починають заповнювати прогалини в інформації про ринок праці, включаючи недооцінену причину багатьох незаповнених робочих місць і зниження рівня зайнятості з моменту появи пандемії», — йдеться у звіті.

На одного безробітного припадає близько 1.7 робочих місць. Згідно з останніми даними Бюро статистики праці, рівень участі в робочій силі становив 62.3% у грудні, що показало «незначну чисту зміну» з початку 2022 року та залишається на один відсотковий пункт нижче рівня до пандемії. звіт про роботу.

Більше від «Ваше здоров’я, ваші гроші».

Ось огляд інших історій про складності та наслідки тривалого Covid:

У звіті NYSIF розглядається 89,107 2020 позовів про компенсацію працівникам, поданих із січня 2022 року по березень 3,139 року. Страховик схвалив 19 позовів, пов’язаних з Covid-977, з яких XNUMX стосувалися тривалого Covid, як визначено за певними критеріями.

Дослідники не об’єдналися навколо єдиного визначення тривалого Covid. NYSIF повідомила, що працівник повинен був або бути без роботи, або проходити лікування принаймні 60 днів, щоб вважатися тривалим хворим на Covid. І, оскільки це вимоги про компенсацію працівникам, дані враховують лише людей, які зазнали впливу Covid на роботі.

Інші дослідження показують, що Covid довгий час утримував сотні тисяч, аж 4 мільйони американців. не працює.

За словами Гопі Шах Ґода, старшого наукового співробітника Стенфордського інституту досліджень економічної політики, довгий період COVID-XNUMX витягнув людей із робочої сили приблизно такою ж швидкістю, як і щорічний вихід на пенсію серед бебі-бумерів. Іншими словами, це дорівнює додатковому року старіння населення.

Довгий Covid є причиною певної нестачі пологів

Довгий ефект Covid на робочому місці виникає як попит на робочу силу коливається поблизу історичних максимумів.

Відкриття вакансій і кількість працівників, які звільняються за власним бажанням, досягли рекордів після широкомасштабного відновлення економіки на початку 2021 року, коли вакцини від Covid стали широко доступними. Заробітна плата зростала найшвидшими темпами за десятиліття, а кількість звільнень досягла рекордно низького рівня, оскільки підприємства змагалися за працівників, а потім намагалися їх утримати.

Довгі дослідження Covid свідчать про те, що хвороба зіграла невідому роль у цих широких трудових тенденціях епохи пандемії, які, ймовірно, призвели до інфляційного тиску в економіці США.

Чому тривалий Covid може коштувати США майже 4 трильйони доларів

Мільйони людей залишив робочу силу у перші дні пандемії через такі фактори, як хвороба, догляд і страх інфікування. Але працівники не повернулися так швидко, як уявлялося, особливо ті, хто не працює в найкращі роки, Джером Пауелл, голова Федеральної резервної системи США, сказав в листопаді.

Близько 3.5 мільйонів працівників все ще вважаються зниклими безвісти, сказав Пауелл. Він приписав принаймні «дещо» цього розриву тривалому Covid.

Люди, які не можуть повернутися до роботи через тривалі симптоми, можуть постраждати багато негативні фінансові наслідки як зменшення доходу та втрата медичної страховки, наданої роботодавцем, знайдено NYSIF. Заявники також мали менше шансів повернутися, чим довше вони були без роботи, показують його дані.

Плюс тривалі витрати на лікування Covid для середньої людини близько 9,000 доларів на рік, без урахування будь-якого страхового покриття.

Джерело: https://www.cnbc.com/2023/01/30/long-covid-has-underappreciated-role-in-labor-gap-study.html