Великі мережі ресторанів побачили в Каліфорнії новий закон про заробітну плату у фаст-фудах і хочуть, щоб це розпорядження було скасовано.
Коаліція «Збережемо місцеві ресторани», яка виступає проти держ Закон про швидке відновлення, заявив у п’ятницю, що зібрав понад 12 мільйонів доларів разом із власниками Burger King, McDonald’s і KFC Бренди Yum серед дописувачів, відповідно до Wall Street Journal.
Наступного року закон може встановити мінімальну зарплату у фаст-фуді до 22 доларів на годину. У Каліфорнії мінімальна заробітна плата зараз становить 15 доларів на годину, наступного року планується підвищення на 50 центів.
За даними коаліції, очікується, що закон підвищить ціни на цілих 20% протягом десятиліть високої інфляції та матиме каскадний вплив на всю місцеву економіку».
Коаліція каже, що складається з «власників малого бізнесу, власників ресторанів, франчайзі, співробітників, споживачів і громадських організацій».
Законодавство поширюється на ресторани швидкого харчування з понад 100 закладами по всій країні. Згідно з ним, компаніям забороняється застосовувати репресії проти працівників, які подають скарги.
Противники закону сподіваються зібрати сотні тисяч підписів, щоб призупинити прийняття закону до наступного року, а потім дозволити виборцям вирішити на референдумі, чи блокувати його назавжди.
В іншому випадку закон, підписаний у День праці губернатором Гевіном Ньюсомом, набуде чинності 1 січня, а рада з 10 осіб працюватиме над встановленням мінімальної заробітної плати для працівників закладів швидкого харчування з поправками на інфляцію.
Закон про швидке відновлення держав: «Метою ради буде встановлення загальногалузевих мінімальних стандартів заробітної плати, робочого часу та інших умов праці, пов’язаних із здоров’ям, безпекою та добробутом працівників ресторанів швидкого харчування, а також із забезпеченням необхідних витрат на належне життя. »
Профспілки наполягали на створенні ради після багатьох років боротьби за представництво працівників у галузі, яка відома високою плинністю кадрів, низькими зарплатами та недостатнім захистом працівників.
Законодавство описує працівників фаст-фуду як «найбільшу та найшвидше зростаючу групу низькооплачуваних працівників у штаті» та стверджує, що пандемія ілюструє, що відбувається, «коли позбавлена прав і можливостей робоча сила стикається з кризою в секторі з поганою історією дотримання правил охорони здоров’я на робочому місці. і правила безпеки».
У серпні керівник McDonald's описав законопроект як «лицемірний» і «необдуманий».
«Це накладає вищі витрати на один тип ресторану, економлячи при цьому інший», — написав у заяві президент McDonald's США Джо Ерлінгер. «Це правда, навіть якщо ці два ресторани мають однакові доходи та однакову кількість працівників».
Про це повідомив представник McDonald's стан У той час компанія, яка рідко обговорює законодавство безпосередньо, вирішила зробити це частково тому, що прихильники законопроекту бачать у ньому модель, яку можна застосувати в інших штатах.
Спочатку ця історія була представлена на fortune.com
Джерело: https://finance.yahoo.com/news/fast-food-giants-pump-millions-193404920.html