Наскільки крипто-індустрія різноманітна, наймаючи колишніх співробітників Уолл-стріт?

Останнім часом крипто у просторі відбулося збільшення кількості талантів із традиційного фінансового сектору та гендерної різноманітності 

Вся концепція крипто промисловість прагне стати такою ж масштабною, як традиційні фінанси та фінансові установи в усьому світі. Хоча з технічних аспектів, крипто Космос дещо інший, але йде за довгими економічними шляхами. 

Оскільки в економіці та фінансах вважалося, що чоловіки контролюють і домінують, гендерна різноманітність стала помітною проблемою в галузі. Але схоже на те крипто промисловість бере до уваги все це, приймаючи таланти персоналу від традиційних фінансових установ і уникаючи своїх помилок, наприклад, не створюючи різноманітності персоналу. 

Нещодавно Роберт Заготта, генеральний директор Bitstamp USA, заявив, що співробітники з традиційних фінансів виявляють зацікавленість у нових ролях. Він позитивно стверджує, що це дасть можливість отримати різноманітність у їхньому потенціалі на більш високому рівні. 

Протягом тривалого часу з моменту свого виникнення в крипто у промисловості переважали чоловіки. Такий приклад такого скепсису можна зрозуміти, розглянувши публікацію в Twitter Bain Capital Ventures для оренди. У ньому зазначалося, що команда засновників майбутнього криптофонду складатиметься лише з чоловіків. Справа викликала таку негативну реакцію, що керівнику фірми Стефану Коену довелося вибачитися за це і пообіцяти наймати жінок та групи представників інших рас. 

Традиційні фінансові галузі, включаючи банки, також боролися з проблемами різноманітності. Протягом дуже тривалого часу в керівних структурах американського банку домінували чоловіки, і тепер вони стикаються з тиском, намагаючись просувати більше жінок на керівні посади. Візьмемо приклад Джейн Фрейзер, єдиної жінки, яка коли-небудь очолювала один із центральних банків США, Citibank Inc. 

Крім цього, традиційний фінансовий сектор зазнав відтоку мізків, оскільки багато старших банківських службовців змінили свої галузі та приєдналися крипто компанії. Мало того, що вони вступили, а деякі з них зайняли керівні посади крипто промисловості. 

Наприклад, Мел Ціпразіс, наразі головний директор Bitstamp, працював у Lloyds Banking Group. Сам генеральний директор Zagotta раніше працював у CME Group Inc, перш ніж приєднатися до Bitstamp. 

Сабріна Вілсон, колишній співкерівник відділу ф'ючерсів, клірингу та валютних операцій Citigroup, зараз працює головним операційним директором у крипто постачальник послуг шлюзу Copper. Coinbase Global Inc. Алеся Хаас раніше працювала в Och-Ziff Capital Management. Також раніше працюючи в JPMorgan Chase and Co. Блайт Мастерс приєднався до Digital Asset і став генеральним директором у 2015 році. 

криптовалютні гаманці space уникає помилок традиційних інституцій, щоб стати більш актуальними та привабливими для відкритого суспільства, а підтримка його руху з досвідченими керівниками вищого рівня робить його чудовою можливістю. 

Ненсі Дж. Аллен — крипто-ентузіаст і вважає, що криптовалюти надихають людей бути власними банками та відійти від традиційних систем грошового обміну. Вона також заінтригована технологією блокчейн та її функціонуванням.

Останні дописи Ненсі Дж. Аллен (подивитися всі)